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三川集團 (7079人感興趣)

安徽三川景觀工程有限公司北海分公司

包住 月休4天 帶薪年假 包吃三餐

企業介紹

  安徽三川景觀工程有限公司北海分公司,隸屬于三川建設股份有限公司(簡稱“三川集團”)總部位于上海,下轄安徽三川景觀工程有限公司、三川工程設計咨詢有限公司、三川旅游開發有限公司、上海紅帆船文化傳媒有限公司和廣西三川文化旅游運營管理有限公司,在江西、浙江、河南、湖北、廣西等地設有多家分支機構。業務范圍涉及總體策劃、城市規劃、旅游規劃、建筑設計、景觀工程、市政工程、水利水電、港口航道、古建保護與修繕、照明工程、文旅開發與景區運營等多個領域。其中文旅綜合開發項目包括:商丘市日月湖整體開發工程、商丘古城陳家大院古建筑修繕工程、商丘睢縣北湖文化旅游項目、睢縣濉溪水街開發工程、商丘虞城利民古城整體設計與開發、廣西北海高德老街保護與開發項目等。
  高德老街保護與開發項目總規劃面積約820畝,以高德三街歷史資源為本底,國家旅游景區標準進行建設,形成五大板塊,集濱海休閑、歷史文化、漁耕體驗、康療養生、親子游樂等于一體的濱海休閑旅游度假勝地——“北海錦繡灣,高德不夜港”, 實現南有銀灘、北有高德的全新旅游發展格局。規劃由高德港灣(高德老街和高德內港)、北海風情(北海新天地)、海濱世界、兒童樂園、海天勝境組成。
  此次三川集團所拿地塊,是其中的北海風情(海濱世界板塊),將打造集城市文化、精品商業、美食體驗、酒吧休閑、住宿娛樂等多種業態于一體的亮點板塊。
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正在招聘的職位

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  • 預算員
  • 3名
  • ¥5000-10000

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    03-16

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北海| 3-5年 |大專及以上|25-38歲
崗位職責:
1、能熟練操作相應的造價計量軟件;
2、能獨立完成預、結算工作,協助財務完成各種成本核算;
3、能完成工程進度審核及進度款申請編制等;
4、能獨立完成造價預算編制等;
5、完成項目交辦的其他工作、

任職要求:
1、具有3-5年預算工作經驗:
2、工程造價等相關專業優先;
3、具有相應的資格證書優先,例如:安全員、預算員、質檢員等證件。
  • 招商實習生
  • 5名
  • ¥3000-5000

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    03-16

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北海| 經驗不限 |中專及以上|21-28歲
崗位職責:
1、協助招商部根據項目進度開展一系列招商工作;
2、各類招商檔案的整理;
3、完成領導交辦的其他工作;

任職要求:
1、女性優先,形象好,氣質佳;
2、有較強的語言表達能力以及溝通能力;
3、有恒心有毅力,勇于挑戰;
  • 運營管理(景區)
  • 3名
  • ¥6000-10000

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    03-16

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北海| 1-3年 |大專及以上|25-38歲
崗位職責:
1、全面負責公司景區項目的運營規劃、運營、管理等工作,全程策劃、實施和把控,以實現公司的整體經營目標;
2、制定并完善景區商業運營組織架構、制定相應的業務流程,制定并實施各個崗位作業流程和監督管理流程;
3、監督執行景區品牌戰略、營銷推廣、大型活動的策劃和實施;
4、分析景區經營數據,不斷完善運營方案;
5、負責景區商業運營管理,協調相關部門工作,確保景區的正常運營。

任職要求:
1、具5年以上景區運營管理經驗優先;
2、熟悉商業運作流程以及相關法律法規與政策等;
3、具有卓越的領導能力和執行力,良好的溝通交流能力;
  • 運營專員
  • 10名
  • ¥4000-8000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|23-35歲
崗位職責:
1、協助運營領導開展景區運營系列工作;
2、根據項目運營計劃和經驗目標,實施開展各項運營工作;
3、做好景區運營的客戶關系維護以及相關資料收集存放;


任職要求:
1、具有運營相關工作經驗優先;
2、具有較強的語言表達能力、溝通能力和組織協調能力;
  • 營銷專員
  • 10名
  • ¥4000-8000

  • 收藏

    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|22-38歲
崗位職責:
1、協助營銷部門領導開展日常營銷工作;
2、開展市場分析、市場調查、目標客戶分析、競爭項目分析、產品定位及價格測算等工作;
3、根據項目整體營銷推廣計劃,按計劃推進營銷部工作進度;
4、對營銷產品的設計提出專業意見,建議總體產品、分期產品的類型及配比。


任職要求:
1、22-35歲,大專以上學歷,市場營銷相關專業優先;
2、具有房地產銷售相關工作經驗優先;
  • 會計主管
  • 若干名
  • ¥7000-10000

  • 收藏

    03-16

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北海| 5-10年 |本科及以上|50歲以下
崗位職責:
1、負責公司開發項目的日常財務管理工作;
2、具備1-3年房地產開發/營銷等財務工作經驗;


任職要求:
1、熟練使用財務計算專業軟件及常用辦公軟件;有較熟練的財務能力;
2、具有較好的團隊合作精神及良好的溝通協調能力,綜合素質較好。
3、勤奮踏實、吃苦耐勞、為人正直、有良好的職業道德。
  • 招商運營經理
  • 2名
  • ¥5000-10000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |中專及以上|25-35歲
崗位職責:
1、負責統籌管理項目工作,制定招商運營計劃和績效考核,達成公司的各項經濟指標;
2、負責渠道拓展和團隊管理;
3、負責招商運營制度和流程的管理和完善;
4、負責項目各項運營成本的把控;
5、負責組織市場調研,及時準確提供市場信息,根據工作進度提出建議;
6、負責組織和協調各項活動順利開展

任職要求:
1、具有商業地產銷售經驗的優先;
2、有出色的客戶服務意識,較強的業務拓展和商務洽談能力;
3、具有較高的組織、協調和溝通能力。
  • 營銷經理/總監
  • 2名
  • ¥10000-20000

    (底薪10000-20000+提成)

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|30-50歲
崗位職責:
1、參與制訂區域公司營銷戰略。根據營銷戰略制訂項目營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施。
2、負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮。
3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。
4、根據市場及同行情況制訂公司新產品定位,經批準后執行。
5、負責重大營銷合同的談判與簽訂。
6、負責市場調研、產品分析,對競爭產品進行研究與監控,提供項目市場運作的建議書和產品建議書。
7、負責營銷團隊全面管理工作。

任職要求:
1、大專以上學歷,市場營銷相關專業,五年以上大中型房企營銷管理經驗,兩年以1、5年以上房地產相關工作經驗,具有豐富的房地產營銷經驗及獨立操盤經驗,有成功營銷案例;
2、熟悉房地產開發相關流程和制度,具備一定的建筑及房地產基礎知識,熟悉房地產市場,熟悉營銷推廣過程,熟悉房地產供求特征和發展趨勢;
3、對市場敏感度高,有專業的經驗和研究方法;
4、對全盤營銷工作有深刻的認知并有獨特見解;
5、具備敏銳的市場洞察力,把握行業市場動態和市場方向的能力,具備戰略思維;
6、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的合作,具有很強的溝通能力、協調能力、計劃和執行能力。
  • 招商主管
  • 2名
  • ¥5000-10000

  • 收藏

    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1. 根據項目招商規劃及目標,協助招商總監、招商經理按進度推進落實;
2. 負責招商談判跟進與客戶聯絡,包括與客戶的接洽談判與簽約的實質跟進工作;
3. 負責各類商戶資源整理;
4. 協助招商總監制定招商管理制度、流程等系列標準文件;
5. 可獨立與目標客戶洽談,對招商過程監控,跟蹤招商合同、協議簽訂及客戶租金等款項支付;
6. 負責營運期商戶汰換、調改等工作;
7. 完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求:
1. 具備商業地產三年以上相關工作經驗;
2. 熟悉各種商業業態發展特點,包括餐飲、零售、娛樂、體驗等;
3. 了解商業地產行業動態,具備一定商戶資源和品牌資源
4. 具備較強的溝通談判能力,公共關系處理能力;
5. 具有較強的市場分析能力、計劃能力與執行能力。
  • 招商專員
  • 10名
  • ¥4000-6000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |中專及以上|22-35歲
崗位職責:
1. 協助招商總監、招商主管完成招商計劃實施;
2. 參與市場調研、尋找新的商戶、儲備招商資源;
3. 負責接待、談判和簽約,做好商戶信息資料的收集、整理、分析等工作,維護好客戶關系;
4. 協助招商主管進行商戶關系管理;
5. 辦理意向客戶簽訂合同、后續入駐及處理后期事宜;
6. 完成上級領導交辦的其他工作

任職要求:
1. 專科以上學歷,具有商業地產招商或銷售類工作經驗;
2. 有出色的客戶服務意識、較強的業務拓展及人際溝通能力;
3. 熟悉商業地產、招商流程、招商技巧、合同條款及市場操作模式優先;
4. 勤奮敬業、誠實守信、具有良好的團隊合作意識。
  • 策劃經理
  • 2名
  • ¥6000-10000

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    03-16

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北海| 3-5年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1、負責項目整體營銷策劃部的工作把控;
2、負責項目活動策劃工作,包括整體推廣活動的策劃、組織、協調、實施,及時進行效果評估;
2、負責市場信息調研,進行需求行為分析和動態需求趨勢研究,編寫調研報告;
3、與相關媒體對接,把控公司各類推廣項目,把控活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作;
4、負責各類營銷報告、產品定位報告和規劃建議、執行報告的把控;
5、負責對銷售現場,渠道搭建及策劃進度進行動態掌控;
5、營銷方案的監控與管理,負責維護及處理營銷相關外部關系。

任職要求:
1、大專以上學歷,廣告、營銷、傳媒等相關專業
2、熟悉商業地產的策劃流程及實際運作,有多個獨立主持項目策劃工作的經驗;
3、具有優秀的策劃能力、資源整合能力;
4、相關行業5年以上工作經驗;
5、能自行完成項目的策劃方案,具有創新意識,對新業態和跨界資源的敏感度高;
良好PPT/文案的寫作能力,邏輯思維能力、觀察力,并能熟練操作PPT、word、ps等辦公軟件。
  • 文案編輯
  • 1名
  • ¥4000-8000

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    03-16

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北海| 經驗不限 |中專及以上|20-28歲
崗位職責:
1、負責項目文案、的創意和撰寫;
2、負責公眾號平臺的專題策劃和網絡編輯共同分執行文案撰寫;
3、負責傳播文案的創意和撰寫;
4、日常文案編寫工作等。

任職要求:
1、熟練掌握軟文、寫作技巧;
2、中專以上學歷,文秘相關專業優先;
3、寫作文采好,具有創意性,
  • 新媒體運營管理員
  • 1名
  • ¥5000-8000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |中專及以上|20-28歲
崗位職責:
1、負責微信公眾號、抖音等新媒體運營;
2、負責新媒體平臺信息的編寫推送,日常維護,運營工作,認真做好網絡與信息安全防護工作;
3、定期收集、整理微信運營相關數據,進行分析,并以報告形式提交給領導;
4、對微信平臺的粉絲進行關系維護,對外樹立公司良好形象;


任職要求:
1、中專及以上學歷,傳媒相關專業優先;
2、20-30歲,具有較強的文字功底以及文采;
3、具有較強的感染力、溝通能力。
  • 質檢員
  • 1名
  • ¥4000-8000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |高中及以上|年齡不限
崗位職責:
1、對項目的質量管理工作負責;
2、參與技術方案、交底、質量通病糾正預防措施的初步編制;
3、按有關規范及交底情況組織檢查、監督現場施工質量,及時掌握工程質量動態;4、組織項目質量驗收工作,參加不合格工序的評審并對其處置結果進行跟蹤檢查。
5、組織收集分項工程質量檢查評定記錄,確保工程技術資料與工程進度同步。 對每天質量情況進行記錄,報告并跟蹤督促作業隊整改,參與質量的過程控制。
6、組織分項、分部工程評定,填寫分項、分部工程質量評定,核定分項、分部工程質量等級,核定原材料質量,實行質量否決權,解決材料質量和工序質量問題的爭議。
7、接待有關部門對工程的質量檢查,聽取質量工作匯報,提出并監督質量改進措施并復查結果。
8、負責職工的質量教育,提高質量意識。
9、協助技術員開展技術攻關,消除質量通病,提高工程質量。


任職要求:
1、有建筑相關工作經驗優先;
2、有建筑相關證件優先;
3、具有較強的溝通協調能力以及組織能力。
  • 安全員
  • 1名
  • ¥4000-8000

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    03-16

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北海| 有經驗優先 |高中及以上|年齡不限
崗位職責:
1、熟悉安全施工方面的規程,規范,制度以及日常安全生產常識;
2、負責施工現場的日常安全檢查工作,并完整的制定安全管理資料;
3、具有良好的溝通協調能力和較強的組織管理能力;
4、具有專業現場安全管理經驗者以及持有安全員證優先。

任職要求:
1、工程建筑類相關專業畢業;
2、可接受迎接畢業生;
3、具有建筑相關專業證件優先。
  • 施工員
  • 1名
  • ¥4000-8000

  • 收藏

    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、協助項目領導做好工程施工安排,初步審定圖紙、施工方案,提出技術措施和現場施工方案;
2、在施工現場協調解決各種物料、人力的分配,解決現場出現的相關問題;
3、協調解決施工方和監理、甲方之間的關系,在現場管理好施工組和施工人員;
4、完成領導交代的其他工作。

任職要求:
1、大專及以上學歷,歡迎畢業生;
2、具有建筑相關職業證書;
3、熟悉相關技術,驗收標準,工作流程;
  • 文案(招商板塊)
  • 1名
  • ¥3000-6000

    (底薪3000-5000+提成)

  • 收藏

    03-16

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北海| 1-3年 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1、充分了解商業地產行業,了解客戶需求,負責線上活動方案的策劃并負責其活動文案的撰寫;
2、負責營銷活動前期的創意、文案和執行,并跟進活動執行進度,保證活動高效完成;
3、產品核心賣點提煉,產品描述邏輯優化及文案撰寫;

任職要求:
1、從事過商業地產行業優先考慮;
2、具有良好的溝通和協調能力、市場策劃能力、文案撰寫能力;
3、有豐富的文案策劃經驗,能夠根據招商銷售目標完成文案創意表現;
4、對當下熱門話題、社會事件、行業市場敏感度較高,能夠結合創意并組織執行;
5、有良好的文學功底、文化底蘊、文字流暢富有感染力。
  • 物業經理
  • 2名
  • ¥4000-8000

    (底薪4000-8000+提成)

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    03-16

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北海| 3-5年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1、根據公司年度考核經營目標,完成全年物業部考核指標,同時按照經營指標要求開展各項管理工作;
2、負責對商業整體的保潔、綠化、消殺等工作的服務質量進行監督檢查;負責對地下停車庫的品質提升及物業增值服務;
3、負責項目所屬物業設施及物業系統的各項綜合管理;
4、編制物業管理費的預算,審核各項采購及各種費用付款申請;
5、負責新進租戶裝修圖紙審核,保障各項功率、設備、裝修材質、消防規范符合要求,對各項改造方案審核,根據實際需求提出合理化專業建議;
6、負責政府外聯工作的梳理及當地關系的維護;
7、熟悉機電設備、中央空調系統、消防設施、保安、保潔等各類工作流程,具備現場裝修指導、檢查、監督、控制和突發事件的應急處理能力;

任職要求:
1、年齡在45周歲以下,工程土建、樓宇設施設備等相關專業大專以上學歷;
2、當過兵者優先,有從事過安保工作經驗的優先;
3、有5年以上大型物業管理經驗,3年以上物業管理部經理工作經驗,具有物業管理師資格證書優先。
  • 人力資源經理
  • 1名
  • ¥6000-10000

  • 收藏

    03-16

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北海| 3-5年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
1. 負責公司人力資源梯隊建設,以及人員的招募、跟蹤,搭建人才管理體系,協助領導制定公司中長期發展戰略;
2. 制定年度人員工資費用預算,并監督各項人工費的控制執行情況;
3. 編制公司組織架構及部門人員編制并監督實施;
4. 制定公司年度招聘計劃并組織進行招聘;
5. 制定和完善公司人力資源管理制度,并監督實施;
6. 制定和完善公司各員工績效考核方案,定期對員工進行考核;
7. 塑造、深化、宣傳公司企業文化;
8.公司管理制度、行政禮儀、營銷技巧等培訓;
9.組織舉辦員工活動、召開員工大會;
10. 勞資關系處理。

任職要求:
1.人力資源、管理或相關專業大專及以上學歷;
2. 五年以上人力資源管理經驗,2年以上房地產行業或大型企業人力資源同崗位工作經驗;
3.熟悉國家及地方有關勞動政策法規,了解行業內人力資源管理狀況;
4.對現代人力資源管理有系統的了解和實踐經驗;
5.能熟練使用辦公及人力資源管理軟件;
6.具有較強的親和力,較強的組織和協調能力;
7.優秀的溝通能力,較好的寫作能力;
8.較好的人品和道德素養。
  • 專業工民建工程師
  • 1名
  • ¥6000-10000

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    03-16

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北海| 5-10年 |學歷不限|年齡不限
崗位職責:
會看圖紙、會計算機、有一定的管理和實踐工作能力,工資待遇面試

任職要求:
要求:會看圖紙、會計算機、有一定的管理和實踐工作能力,工資待遇面試。

工作地點:北海高德

聯系人:陸先生(18236540135)
  • 招商總監
  • 1名
  • ¥10000-20000

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    03-16

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北海| 10年以上 |大專及以上|50歲以下
崗位職責:
1. 全面負責招商部的任務實施和團隊建設;
2. 管理帶領招商團隊完成制定的招商計劃;
3. 市場調研、分析,并建立實時的市場相關信息數據庫,參與招商價格的制定;
4. 公司項目的宣傳和推廣、商務談判、重點引入主力店商家;
5. 分解執行招商業績目標,制定、修訂實施相應的招商、運營計劃和方案;
6. 定期向總經理匯報招商計劃及實施進度總結;
7. 密切注意市場動態及客戶要求,并及時總結反饋提出解決方案;
8. 根據上級領導工作指示,完成其他交辦的工作任務。

任職要求:
1. 具有十年以上大中型商業地產招商及管理經驗,參與至少兩個商業項目的招商管理工作,有文旅景區或歷史文化旅游街區項目招商及管理者優先;
2. 有良好的商戶及主力店資源,商務談判能力強;
3. 會AutoCAD基本操作,能看懂工程圖紙,掌握各業態工程條件需求;
4. 具有全面的專業綜合素質。為人沉穩,具有較強的溝通與組織協調能力,并擁有良好的人脈資源。具備抗壓能力。
  • 業態招商經理
  • 若干名
  • ¥8000-12000

    (底薪4000-6000+提成)

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    03-16

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北海| 5-10年 |大專及以上|50歲以下
崗位職責:
1.按公司招商流程及工作制度要求進行日常招商工作
2.負責客戶的收集整理、資源儲備、定期回訪維護、拓展,積累招商客戶資源
3.接洽客戶,全面解答項目情況,做好報備登記和進度分析
4.對有意向的客戶主動跟進聯絡,商談簽約條款,辦理簽署合同的相關手續
5.根據部門下達的各項招商計劃,制定個人招商目標和招商計劃,主要包含:
1)按月編制商家的接觸數量和意向商家的數量;
2)按月編制引進商家的數量
6.定期向領導匯報工作情況和商戶跟蹤情況,定期進行工作總結,提高工作計劃性和有效性
7.積極按時完成上級交辦的其他工作

任職要求:
1.20-35歲,三年以上商業地產招商經驗(優秀者可適當放寬條件)
2.具備較強的分析能力、表達能力、溝通能力、應變能力等。
3.有責任心,能承受較大的工作壓力;
4.熟悉招商流程、招商技巧、合同條款及市場操作模式
5.有相關招商工作經驗優先
  • 材料員
  • 1名
  • ¥4000-8000

  • 收藏

    03-16

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北海| 有經驗優先 |大專及以上|年齡不限
崗位職責:
1.在項目領導的管理下,負責項目材料的管理工作;
2.掌握工程所需材料的品名、規格、數量、質量;
3.負責材料入庫的質量驗收,最好施工材料的堆放、保管工作;
4.負責管理施工現場材料消耗情況,及時向項目部提供數據;
5.負責組織現場施工人員做好材料的計量收方工作;
6.負責建立出入庫臺賬,記賬有憑證,調整有依據;
7.負責各種材料證明資料、檢驗資料、生產日期、合格證等文件收集工作;
8.領導安排的其他工作。

任職要求:
1、具有大專及以上學歷,要求有相關工作經驗5年以上;
2、有建筑類相關證件優先。
  • 施工員、測量員
  • 若干名
  • ¥4000-6000

  • 收藏

    03-16

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北海,上海| 3-5年 |大專及以上|25-35歲
崗位職責:
工地現場施工管理,會看圖紙、能測量放線。

任職要求:
1、全日制統招院校專科以上學歷;
2、3年以上工作經驗;
3、有工作經驗者優先;
4、敬業,責任心強,有良好的組織協調能力及團體合作精神。
  • 公用設備(給水排水)
  • 若干名
  • ¥10000-15000

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    03-16

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北海,上海| 5-10年 |本科及以上|年齡不限
崗位職責:
注冊公用設備(給排水)工程師

獨立從事給排水等專業設計、施工圖設計等工作。

任職要求:
1、10年以上設計院本專業工作經驗; 
2、有注冊公用設備工程師(給水排水);
3、本科及以上學歷;
4、具有中級職稱。
  • 土建專業項目經理
  • 3名
  • ¥20000-35000

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    03-16

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北海| 5-10年 |大專及以上
任職要求:
具有大專及以上學歷,要求有相關工作經驗8-10年以上,有一級建造師、高級工程師或相關證件者優先。
  • 水利水電項目工程師
  • 3名
  • ¥8000-13000

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    03-16

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北海| 5-10年 |大專及以上|年齡不限
任職要求:
具有大專及以上學歷,要求有相關工作經驗5年以上,有二級建造師、工程師或相關證件者優先。

基本信息

團隊 101-500人

性質 民營

行業 建筑工程

企業地址

北海 · 海城區 · 海景大道與迎賓大道交叉口(高德老街保護與開發項目部)

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